Biznis lekcija: Raditi za nekog i raditi sa nekim

Što više čitam i slušam priča o menadžmentu u kompanijama kod nas, to češće vidim paradokse. Posebno kod ovih naprednih, mladih, što su pročitali više knjiga o liderstvu i menadžmentu nego što je trebalo. Takođe, problem su i sve češće vesti u kojima se govori kako je to “na Zapadu”, ili “u velikim firmama”, ili u “liderima svetskog tržišta”. I to je ono što pravi problem za svaku od strana u jednačini, a ima ih bar dve, često i tri. Za početak voleo bih da naglasim da ovaj post nije podstaknut isključivo diskusijom na Facebook profilu, drage mi koleginice. Ta diskusija je samo neposredan povod, a razloga je mnogo, i oni se skupljaju već neko vreme. Naglasio bih samo to da kada pišem i pričam, mislim na ljude koji su u poslu bliskom mom, tj web developmentu, web designu, online startup-ima i slično.

Nastavi →

Biznis lekcija: Promena paradigme u sportu

Ponekad je za veliki uspeh potrebno iz korena promeniti pristup, promeniti paradigmu, razmišljati ne van kutije, već kao da kutija ni ne postoji. Takvi ljudi su retki. Oni biraju da umesto da idu utabanim stazama, naprave svoj, novi put, gde ni traga nije bilo. Oni rade uprkos osudama na početku, rade kako misle da treba i to neće promeniti ni kada i ostali shvate da je to pravi način. Ovakvi ljudi prisutni su u svim segmentima života, a ovde ću pomenuti nekoliko njih koji su promenili sportove sa lotpom za uvek… Nastavi →

IdejaX 02 – ljudi, ideje, muzika, more, prijatelji.

Prethodnih nekoliko dana imao sam tu sreću, čast i privilegiju da prisustvujem idejaX 02 konferenciji koja se održavala u Umagu, u Hrvatskoj, okružen dragim ljudima i prijateljima. Želja mi je bila da sa konferencije live blogujem, ali pošto u Umagu gotovo nigde nema wireless Interneta, a na samoj konferenciji nisam bio u prilici da koristim stabilnu konekciju i izvor struje (što je, ruku na srce, bilo obezbeđeno novinarima). Ipak, možda i bolje. Ovako imam prilike da sumiram utiske, da ne napišem previše i da sa distance od nekoliko dana sagledam sve što se izdešavalo. Problemi sa Internetom su i jedino što bih naveo kao negativno. Prosto, svima nama je to posao i zaista je neočekivan stres kada imaš te tipove problema, a ni jedan 3G modem koji mi je došao u ruke (uzimao sam od kolega, da bih znao koji model radi, jer specifikacije operatera nisu tačne), nije hteo raditi na MacOSX 10.7.x.

Krenuli smo u četvrtak u oko 1, i polako preko Zagreba i Rijeke, oko pola 10 uveče stigli u Umag. Ovo je bila moja prva poseta Istri i ono što mogu da kažem je, pored još jednom ponovljenog oduševljenja hrvatskim putevima i infrastrukturom, da je zemlja zaista prelepa i da prizori koje smo mogli videti tih nekoliko sati uz zalazak sunca zaista ne mogu da se opišu rečima. Vijadukti, čista i netaknuta priroda, hiljadu i jedna nijansa zelene na brdašcima. Putovanje je bilo potpomognuto Carlsbergom, u formi dva paketa Lav fresh radlera, a za Guaranu smo se sami postarali na prvoj OMV (hvala ti, hvala za sve!) pumpi. Nastavi →

Kapa dole: Deset belih stolica u skupstini

Nisam želeo da se mešam u izbore, smatrao sam da će i bez mojih komentara oni proći kako treba i da je sasvim dovoljno što su svi ostali našli za shodno da nešto kažu. Sad, kada su svi rekli šta su rekli i kada je narod doneo odluku koju je doneo, ostaje da se desi ono što se svaki put dešava – da se sve ostavi po strani i da se gleda suvi interes. Svako sa svakim, i predstava može da počne po koji put. Glumci isti, podela malo drugačija, ili se glavni igrač u međusezoni previše opustio. Tek, to je to.

Nego, glasao sam. Čim sam ustao otišao sam da obavim tu dužnost, kao i svaki put do sada. Nikad nisam napravio nevažeći listić, pa ni ovaj put. Za koga sam glasao, verujte nije važno. Izabrao sam ono što smatram manjim zlom na svakom od četiri listića, iako mi je nažalost utisak koji sam imao dok to radim, kao da preturam po kontejneru. Ali nije ovo o tome – i kratko ću ovaj put, majke mi. Nastavi →

Digital Day 2012 – uzivo sa lica mesta

Ove godine Digital Day u organizaciji IAB Serbia odigrava se u Domu Omladine. Program je otvorila Gabrijela Stjepanović informacijama o tome šta nas čeka danas, i šta su planovi IAB Serbia do kraja godine. Prvi govornik je bio Alain Heureux iz IAB Europe, koji je, kao i uvek do sada kada sam imao prilike da ga slušam napravio odličan pregled aktuelnosti na Online advertising sceni Evrope. Predstavio nam je koncept IAB-a, podelio sa nama neke informacije o samoj organizaciji, a ja vam prenosim najvažnije: IAB Europe ima kancelarije u 27 zemalja, najveći office je u UK gde ima 24. Osnovne vrednosti za koje se IAB zalaže su 4Pro: protect, prove, promote, professionalize. Svake godine izdaju se publikacije od kojih je Mediascope najpoznatija, a predstavlja detaljan presek stanja na 28. tržišta sa kojih IAB Europe ima informacije. Takodje, najavljeno je uvođenje markiranja oglasa posebnim simbolom koji će korisnicima davati link do informacija o tome na koji način je korisnik targetovan i kako svi ti sistemi funkcionišu. Alan je sa nama podelio probleme sa kojima se organizacija susreće širom Evrope, gde se posebno ističu problemi sa pravnim aspektima oglašavanja, nešto što je kod nas tek u povoju.  Nastavi →

Biznis lekcija: Pet neoprostivih gresaka u profesionalnom pozicioniranju na Internetu

Kao logičan nastavak na prošlonedeljni post o pozicioniranju na društvenim medijima, još par sitnica na koje bi trebalo da obratite pažnju. Većini ljudi koji traže saradnike ili zaposlene, funkcija je iznad forme, i forma postaje bitna samo u slučaju da je ono važnije ispoštovano do kraja. Ljudi obično na tim, važnijim stvarima prave greške, ne shvatajući zapravo šta su prioriteti.

Kada dobijete dokumentaciju par desetina ili stotina kandidata, nemate vremena i volje da čitate nevažne stvari. Da ilustrujem, najbolje da citiram velikog Džordža Karlina, koga sam prethodnih dana počeo ponovo da gledam (tople preporuke!) – “Zbog nekih od stvari koje sam govorio prethodnih godina, teško biste mogli zaključiti ovo, ali ja volim ljude. Zaista. Volim ljude, ali ih volim u malim dozama. Ne volim ljude u dužim vremenskim periodima. Dobri su mi kratko, ali kada pređemo minut, minut i po, ja negde moram jebeno ga pobegnem. Moj razlog za to, a možda i vi taj razlog delite sa mnom, je to što imam veoma nizak stepen tolerancije za glupa sranja.”

To je možda stav “matorog drkadzije“, ali taj stav deli često i većina drugih ljudi koji prosto nemaju dovoljno vremena na raspolaganju da bi ga trošili na stvari koje nisu važne.

Evo pet stvari koje sam primetio da ljudi često rade, a za koje smatram da su deal-breakeri.

Nastavi →

Biznis lekcija: Licno pozicioniranje na drustvenim mrezama i Internetu uopste

U prethodnih desetak dana, u dva navrata sam na AIESEC konferencijama u Nišu i Beogradu održao predavanje o ličnom i korporativnom pozicioniranju na društvenim medijima i Internetu uopšte. Ova tema verovatno nikada nije bila aktuelnija i važnija, a u situaciji u kojoj je sve više mladih koji se žale da uprkos diplomama fakulteta ne mogu da nađu (adekvatan) posao, ona dodatno dobija na značaju.

Prvo i osnovno – posla ima dovoljno, kvalifikovanih, vrednih, spobosnih ljudi, koji znaju svoju realnu vrednost – vrlo malo. Bez obzira na interesovanja i zanimanje, potraznja za kvalitetnim ljudima nikada ne jenjava i njih nikada nema dovoljno. Kvalitetni ljudi se stvaraju godinama, i to niko od mladih nada ne može biti odmah, ali… Biti u toku sa stanjem, pratiti i usavršavati se tokom studija znači doći kao mnogo spremniji “poluproizvod” pred potencijalnog poslodavca. Tada pokažite odgovarajući stav, budite (što sada vole da kažu) proaktivni, svesni svoje pozicije i vredni. Pozicije se grade onog trenutka kad se upiše srednja škola, a ne onoga trenutka kada se završi fakultet, i ako ste zaista došli u situaciju da završite fakultet, pa i neki master, i da za sve te godine nikoga  ko u svetu vaših interesovanja zaista vredi, niste dovoljno impresionirali da vam ponudi priliku, ili vas nekome preporuči, onda definitivno niste baš najbolje shvatili čemu tačno služi to kroz šta ste prošli. Nastavi →

Laki komad o radu i uspehu sa igranjem, pucanjem, plakanjem i po kojom istinom.

Do novca (a novac = uspeh za mnoge) može se doći na sledeća tri osnovna načina (kao i njihovim varijacijama i kombinacijama):

  1. Jedna sekunda sreće…
  2. Pet minuta “hrabrosti”…
  3. Deset godina rada…

Neko nepisano pravilo je da se o putu do uspeha ne priča previše jer, logično, u prvom slučaju nije pametno zbog ljudi iz drugog slučaja, a ljudi iz drugog slučaja ne žele da pričaju o neslavnim momentima iz prošlosti. Ljudi koji su prošli treću priču, o tome ne pričaju jer to nema ko da sluša, i jer im nije do prisećanja. Zašto nema ko da sluša? Vrlo jednostavno. Niko ne želi rešenje koje podrazumeva dug vremenski period i ogromnu količinu rada, svi bi najviše voleli vilinsku prašinu, čarobni štapić, ili neki sličan instant ili polu-instant scenario. Nastavi →

Biznis lekcija: Virtuelna vs. Realna odgovornost

Neko vreme me nije bilo. Razlog je bio preokupiranost veoma važnim projektom koji je prerastao incijalnog sebe i šireći se ubio moje slobodno vreme. Nedovoljno dobro planiranje, nedostatak sreće, objektivne i subjektivne okolnosti, tek, ono što mi je zaista važno i možda i najvažnije ove godine, nije završeno na vreme. Mnogo je ličnih stvari tu umešano, od kontakta i prijateljstva, do mojih ličnih interesovanja. Rizik je veliki, potencijalni gubitak fatalan, dobitak ogroman. Posao iz snova koji je polako ali sigurno oterao sebe do ivice provalije, a koji ćemo, verujem, sa iste umesto u ambis, poslati u stratosferu narednih dana. Nastavi →

Bob Parsons – 16 pravila za uspeh u biznisu, i generalno zivotu

Bob Parsons je američki biznismen koga često nazivaju carem domena jer njegova kompanija GoDaddy inc. uz povezane firme drži oko 40% ukupnog broja registrovanih .com / .net / .org domena. Pre nekoliko godina napisao je svoja pravila na putu do uspeha. Pročitajte ih u nastavku.

Nastavi →